Autor(en):
Nadine Ahlig, Helmut Kleinschmidt & Nathalie Lumpé
Institution:
Polizei Berlin, Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin
Titel:
Frauen in polizeilichen Führungsfunktionen– Eine systematische Literaturübersicht
Zusammenfassung:
Die Thematik „Frauen in Führungsfunktionen“ ist geprägt von sich überschneidenden Ansätzen, welche hier zunächst vorgestellt werden. Anschließend werden alle empirischen Studien zusammengetragen, die die Häufigkeiten von Frauen in Spitzenpositionen der Polizei darstellen sowie Aufstiegsbarrieren untersuchen. Den Prisma-Richtlinien folgend wurden vierzehn Primärstudien bestimmt. Es zeigt sich, dass Frauen meistens und besonders im höheren Dienst verhältnismäßig selten Führungspositionen bekleiden. Trotz fehlender Geschlechtsunterschiede in den Kompetenzen und der Karrieremotivation sehen sich Frauen deutlich ungünstigeren Rahmenbedingungen ausgesetzt. Die Befunde werden im Hinblick auf zukünftige Möglichkeiten, diese Barrieren zu bewältigen, diskutiert. Die Arbeit versucht somit, eine methodisch geleitete Grundlage und einen Ausgangspunkt für weitere Forschung zu liefern.
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